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行為面試方法:招聘面試挖掘候選人的勝任信息

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發(fā)布日期:2021-06-18

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來(lái)源:好看視頻

作者:好看視頻

簡(jiǎn)介:
行為面試法是通過(guò)要求面試對(duì)象描述其過(guò)去某個(gè)工作或者生活經(jīng)歷的具體情況來(lái)了解面試對(duì)象各方面素質(zhì)特征的方法。行為面試法的基本假設(shè)是:一個(gè)人過(guò)去的行為可以預(yù)測(cè)這個(gè)人將來(lái)的行為。

適用課程(1)

  • 大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)
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